编者按：能者铸魂育匠才，源心赋能谱新篇。2025年，正值“十四五”收官与“十五五”谋篇的关键之年，是云南省推进教育高质量发展三年行动计划的收官之年，也是云南能源职业学院聚焦“双碳”目标、推动高质量发展的攻坚之年。作为一所扎根能源领域的高等职业院校，我们以行动回应时代命题，以实干诠释教育担当。学院特推出“能源教育与高质量发展”专题专栏，专栏将立足学校“扎根产业、服务战略”的办学实践，系统梳理展示学院在落实教育高质量发展三年行动计划（2023—2025年）过程中，学校在党建引领、立德树人、产教融合、科技创新及社会服务等方面的探索与成果；系统呈现学院落实教育高质量发展行动计划的标志性成果，进一步汇聚发展合力、激扬奋斗热情，激励全体师生以昂扬姿态以更加坚实的步伐投身能源事业新征程，谱写服务国家战略与赋能区域发展的崭新篇章。

“十四五”以来，云南能源职业技术学院深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，主动融入云南“3815”战略发展目标和教育强国建设布局，以“质量卓越、能源特色”为核心推进省级“双高”建设、夯实职业本科办学基础，实现从“基础巩固”到“优质发展”的跨越。

强化政治建设，凝聚发展共识。学校将党的政治建设置于首位，严格执行党委领导下的校长负责制，落实“第一议题”制度。构建多维度理论学习体系，五年累计开展党的创新理论专题学习41次，基层党组织学习600余次，举办“张桂梅思政大讲堂”“云能大讲堂”及各类专题讲座300余场次。扎实开展党史学习教育、党纪学习教育、深入贯彻中央八项规定精神学习教育，教育引导全校师生坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。

（学校召开深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班研讨会暨党委理论学习中心组2025年第二次集中学习）

（学校举行张桂梅思政大讲堂能职院分课堂——《服务学生 成就学生——以生为本理念的探索与实践》专题讲座）

（学校开展“党的创新理论我来讲”理论宣讲大赛）

健全网络意识形态五级网格化管理。落实“一网三制五单”机制，常态化风险研判筑牢安全防线。统战工作成效显著，扎实开展党外知识分子“五个一”活动，获省级征文奖项4项、铸牢中华民族共同体意识演讲比赛1项。

（学校召开2025年下半年党外人士代表座谈会）

党团衔接紧密，“三下乡”等社会实践活动常态化，创新创业团队在“挑战杯”等赛事中斩获国赛铜奖及省赛多项荣誉。

（一技在手，一生无忧——学校举行2025年度职业教育活动周启动仪式）

（学校团委“爨音润乡·语桥筑梦”实践团开展推普助力乡村振兴暑期社会实践活动）

（我校在云南省第十三届“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛中荣获佳绩）

夯实组织基础，提升党建质效。不断健全组织体系。学校完成 “两委”换届，实现教学科研管理领域党组织“有形+有效”全覆盖。推进支部建设提质增效。严格落实“党组织书记月例会”制度，网上支部规范化达标率达100%。深化“一支部一品牌”创建。全力推进“一流党建”示范培育，获评“全国党建工作样板支部”、云南省“一流党建”示范高校党委、云南省“一流党建”示范党支部等省级以上荣誉6项，培育校级示范项目8个。推进“双高”落实立德树人项目建设，深化党建“五个计划”工程，推进校企党支部“四共两单”联建共建，推动党建与业务工作深度融合。

建强干部队伍，增强履职能力。学校严把干部选拔“五个关口”，五年选拔任用中层干部22名、进一步使用14名、轮岗31名。实施2期“青苗工程”，培育青年干部 34名，选派7人参加上级实践锻炼、5 人参与校内轮岗锻炼，构建“选、育、用、管”全链条年轻干部培养体系。

（我校“青苗工程”（第二期）18名学员赴丽江华坪开展党性教育）

强化干部培训，组织74人次参加国家级、省级培训，开展校内培训20余期，参加同济大学、中山大学、浙江大学等线上线下干部综合能力提升培训1600余人次。同时，积极开展“躺平式”干部专项整治，全面提升干部政治素养与专业能力，为高质量发展注入动力。

压实党建责任，从严管党治校。学校制定全面从严治党、党风廉政建设等制度36项，构建“党委统筹、纪委监督、部门落实、全员参与”防控体系。完成校内巡察全覆盖及2轮上级巡察整改，实施“清廉学校”10个专项行动，整治形式主义、违规吃喝、违规饮酒等问题。开展警示教育30余次，组织12批次党员干部赴曲靖市反腐倡廉警示教育基地研学。

（学校开展党风廉政建设和清廉学校建设工作部署会）

（学校组织党员干部赴曲靖市反腐倡廉警示教育基地研学）

此外，学校还建立“双提醒函”制度，强化招生招聘、基建招标等重点领域监督，开展专项审计50余项。

“十四五”时期学校党建工作取得的成绩和实践中凝聚的宝贵经验，是未来发展的重要遵循，也将为“十五五”时期高质量发展提供坚实支撑与行动指引。